De moderne Financial bevráágt cijfes
Blog Rens Verschuren, Manager Carrières
“De inhoud moet altijd goed zijn, begrijp me niet verkeerd, maar met communicatieve vaardigheden maak je écht het verschil.” Dit horen we steeds vaker terug van opdrachtgevers. En we herkennen het maar al te goed in de carrièreontwikkeling van onze Interim Financials. Als iemand groeit in taken en verantwoordelijkheden, bijvoorbeeld in een rol als controller, wordt het ineens heel tastbaar: communicatie en persoonlijkheid tellen steeds zwaarder mee.
Bij een geslaagde opdracht horen we vaak van de klant: Het geleverde werk is uitstekend, accuraat, maar échte impact maakte de Financial door stevig in zijn schoenen te staan en als adviespartner te acteren. Door de business te bevragen, de juiste stakeholders op te zoeken en met zelfvertrouwen door de organisatie te bewegen.
De professional van nu zit niet meer alleen achter het scherm. Die loopt mee op de vloer, schuift aan bij meetings en stelt vragen áchter de spreadsheet. Kom je vandaag als Financial binnen bij een klant, moet je jezelf meteen afvragen: Hoe werkt deze organisatie écht? Waar zitten de risico’s, de kansen, de mensen met invloed? Dat betekent: de processen induiken, ongemakkelijke vragen stellen, en vooral: goed luisteren. Niet alleen naar wat wordt gezegd, maar ook wat níet wordt gezegd.
Met de komst van AI en tools als Power BI ligt tegenwoordig een berg aan inzichten klaar. Maar dan begint het pas. Je moet kunnen filteren wat relevant is, verbanden leggen en zodanig presenteren dat de business je begrijpt én je inzichten gebruikt. Dat vraagt om communicatief vermogen, overtuigingskracht en de kunst om cijfers om te zetten in betekenisvolle verhalen.
Een terrein waar finance een groeiende rol speelt, is ESG. Rapportages omtrent duurzaamheid en maatschappelijke verantwoordelijkheid zijn niet langer alleen een compliance-verhaal, ze raken de strategie van een organisatie. Niet voor niks hebben wij dan ook Kasparov ESG opgezet, adviespartner in duurzaamheidsvraagstukken. ESG-trainingen zijn inmiddels verweven in onze Finance Akademy, waar Financials de basisprincipes leren en trainen hoe zij opdrachtgevers bewust kunnen maken van het belang van deze materie.
Hoe maken wij Financials toekomstbestendig?
We zien deze ontwikkeling niet alleen, we handelen er ook naar. Via onze Finance Akademy bieden we onze mensen de handvatten om hierin te groeien. Natuurlijk blijven we werken aan de inhoud – dat fundament moet altijd staan. Maar minstens zo belangrijk vinden we het trainen van soft skills, praktijkgericht, met oog voor de situaties waarin onze professionals zich echt moeten bewijzen. Hiervoor bieden we Top Courses aan in de vorm van Soft Skills-trainingen of inhoudelijke kennissessies, allemaal gegeven door een expert uit het werkveld.
Daarnaast hebben we een traject voor onze High Potentials gericht op het ontwikkelen van leiderschapsvaardigheden. Ze krijgen verschillende trainingen en worden gekoppeld aan een CFO die hen begeleiding biedt gedurende het traject.
Uiteindelijk willen we meer bieden dan ‘extra capaciteit’. We willen échte meerwaarde leveren – door mensen die niet alleen uitvoerend sterk zijn, maar ook adviserend, verbindend en toekomstgericht kunnen handelen.
Investeer tijdig in de ontwikkeling van deze fundamentele skills binnen je finance team. Het vermogen om met mensen te verbinden, strategisch mee te denken en duurzaam waarde te creëren – dat is wat blijvend verschil maakt.
Toolkit toekomstbestendige Financial
Professionals die het verschil maken, beschikken over een combinatie van inhoudelijke kennis én soft skills:
- Presenteren & visualiseren van inzichten (financieel én niet-financieel, zoals ESG)
- Storytelling: cijfers tot leven brengen met een pakkend en krachtig verhaal
- Communiceren: helder, overtuigend en afgestemd op de ander
- Samenwerken & beïnvloeden, ook buiten de eigen afdeling in staat zijn om impact te maken en veranderingen teweeg te brengen
- Kritisch denken, zaken signaleren en vragen durven stellen wanneer dat écht nodig is
- Aanpassingsvermogen, vooral in nieuwe, complexe en veranderende omgevingen is het belangrijk om jezelf aan te passen en de juiste prioriteiten te blijven zien
Voel jij de ambitie om de toekomst van het finance-vak te bepalen? Sluit je aan als Interim Financial bij Kasparov Finance & BI, of kom eens praten over je carrière in vaste dienst.
